こちらの記事では、「採用動画を作りたいがどんな内容にしたらいいかわからない」「採用動画をどこに頼んで作ってもらったらいいかわからない」という方に向けて、おすすめの採用動画制作会社を紹介しています。
それぞれの会社の特徴や費用、口コミ、さらには採用動画を制作会社に依頼するメリットなどもまとめていますので、制作会社選びの参考にご覧ください。
会社名 | サービスの特徴 |
---|---|
Lumii |
独自ネットワークで制作費を1/3に!低コスト×高品質の動画制作を叶えるなら
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CareeZo Times |
大学生に刺さるコンテンツ作成で実績多数 |
プルークス |
動画制作から効果検証までマーケティング視点で戦略的に立案 |
LOCUS |
様々な動画フォーマットに対応 |
アジアピクチャーズ エンタテインメント |
企業動画制作サービス「ムビハピ」を運営 |
Crevo |
コストパフォーマンスを重視した制作 |
エレファントストーン |
綿密な打ち合わせのもと映像制作 |
サムシングファン |
熟練エディターが伝わるコンテンツへ加工 |
右脳事件 |
フルオーダーメイドにこだわった提案 |
ビットセンス |
長年リクルーティング市場で動画制作を実施 |
ファニプロ |
徹底的に企業理解を行い、他社と差別化できる動画を作成 |
ピクシディア |
納品後1年間は無料で修正対応 |
ネオキャリア |
人材事業での実績を活かした動画制作 |
シードアシスト |
様々な経験を持つ映像ディレクターが多数在籍 |
デフ・グラウンド |
心に響くコンテンツやサービスを提供 |
パレイド |
採用動画をはじめ様々な動画制作に対応 |
ラビットクリエイティブ |
戦略立案から効果検証まで一貫サポート |
よつば制作所 |
様々な表現方法で会社の魅力を伝える |
サイリング |
迅速な映像作成を低価格で提供 |
メディアフォーユー |
テレビ番組制作に長く関わってきた経験を活かす |
Revive |
モデルやタレントを起用した企画の提案も可能 |
ヒューマンセントリックス |
追加料金が発生しない明確な価格提示 |
採用動画とは?

「採用動画」とは、企業が採用活動を行う上で作成する動画です。この動画を作成して活用することによって、求職者に対して言葉では伝えきれない企業の魅力や求める人材、実際の仕事の様子、経営者からのメッセージなどさまざまな内容を伝えられるようになります。さらに、インターネットを通じて見てもらうことができるため、多くの求職者にアピールできるメリットがあります。
文字で伝えるよりも動画の方が多くの情報を伝えられるため、動画を見た求職者も企業のイメージを掴みやすいといった面もあり、採用の現場では欠かせないものとなっています。採用動画のコンテンツには、下記のような内容が考えられます。
- 会社説明・職場紹介
- 実際に働いている社員や役員へのインタビュー
- 経営者から求職者に伝えたいメッセージ
- 社員による座談会
- 実際に働く社員の1日を追ったドキュメンタリー
- 採用説明
このように、さまざまなコンテンツで会社の特徴や魅力、どのような人材を求めているのかを伝えられます。ここで大切なのは、「求職者の記憶に残る内容」であること。そのためにも、自社で働く社員のリアルな姿を動画で見せるといった点がポイントとなってきます。
採用動画が注目されている背景

なぜ現在採用動画が注目されているのでしょうか。その理由について、いくつかの調査を参考に考えてみましょう。
採用活動がオンラインにシフト
新型コロナウイルスの流行により、企業による採用活動もこれまでの対面方式からオンラインに切り替える企業が増加。このことからオンラインでの説明会や面接を余儀なくされる中、オンラインでの情報発信が非常に重要な位置づけとなっています。
求職者が情報収集する方法にも変化
求職者側における情報収集の手段にも変化が見られています。株式会社学生就業支援センターによる「就活における動画の利用状況調査」によると、9割の学生が就職活動に動画を積極的に利用しているという状況が明らかになりました(調査対象:22卒・23卒・24卒学生を対象、調査時期:2022年1月11日~1月18日)。
この調査の中では、学生の反応が良い動画の種類としては「説明会」「社員インタビュー」「座談会」が挙げられており、さらにこれらの動画については「理解が深まった」という評価をしている学生が多く見られました。
参考:PR TIMES(https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000055.000058834.html)
採用動画制作を制作会社に依頼するメリット

採用動画を自社で制作するのではなく、プロである制作会社に依頼するとさまざまなメリットを得られます。ここでは、どのようなメリットがあるのかをご紹介します。
高品質な制作物が手に入れられる
素人が撮影すると退屈な動画になりがち
制作会社に採用動画の作成を依頼するメリットとしてまず挙げられるのが、「高品質な採用動画を作成してもらえる」という点です。例えば人物を撮影する場合でも知識を持っていない人が撮影する場合にはずっと同じアングルでカメラを回し続けがちです。こうなると、成果物が退屈な動画になってしまいます。動画の撮影をプロに依頼することによって、構成や演出など、内容以外の要素の品質を上げ、「続きが見たくなる」動画の作成が可能になります。
まとめ

最近の就職活動・求職活動においては、動画が非常に重要な位置づけとなっています。動画であれば文字ではなかなか伝えにくいことや伝えきれないことも、視聴者にしっかりと伝えられます。
以上のことから、現在採用動画を利用していない企業の採用担当の方は、ぜひ動画の活用を検討してみてはいかがでしょうか。
- 免責事項
- 本記事は、2023年2月時点の情報をもとに作成しています。掲載各社の情報・事例をはじめコンテンツ内容は、現時点で削除および変更されている可能性があります。あらかじめご了承ください。