JOB HUB顧問コンサルティングの特徴や口コミ評判、注目ポイント、費用などについて徹底リサーチ

JOB HUB顧問コンサルティングがおすすめな方

• 新規事業の立ち上げが初めてなので実績のある人に任せたい企業
• 外注先・委託先に依存してしまい社内にノウハウが蓄積されていない企業
• ミスマッチのリスクやコストの問題で優秀な人材の採用ができずにいる企業

JOB HUB顧問コンサルティングの注目ポイントはココ！

約10,000名のプロフェッショナルが在籍

JOB HUB顧問コンサルティングは、厳しい面談を通じて顧問のスキルと経験を確認し、質の高いサービスを提供しています。
約10,000名のプロフェッショナルが在籍し、幅広い分野の課題に対応できる体制を整えています。

さらに、大手上場企業の役員、新規事業の立ち上げ経験者、マーケティングやDXの現役CxO、大学教授など、豊富な実務経験を持つ顧問が多く在籍しています。
実践的かつ具体的なアドバイスを提供できるでしょう。

柔軟なプラン設定

JOB HUB顧問コンサルティングでは、企業のニーズに応じて柔軟なプランを提供しています。
月2回、6か月から契約可能となっており、稼働時間や契約形態に決まりはありません。
新規事業アイデアの具現化/事業構想フェーズや、サービス・商品の評価PoCフェーズなど各フェーズや領域ごとにフルカスタマイズして活用することが可能です。

プロの知見・ノウハウを社内に蓄積

JOB HUB顧問コンサルティングでは顧問自らがプロジェクトに参加することで、その知見や経験を社内に蓄積することができます。
高い専門性を持つプロフェッショナルと協働することで、社員の意欲が高まり、OJTを通じて実際にスキルが向上することで、社員は自身の成長を実感しやすくなるでしょう。

JOB HUB顧問コンサルティングの料金プラン

• 公式サイトに料金プランの記載はありません
• 詳しくは資料をダウンロードしてください

JOB HUB顧問コンサルティングの実績

越境EC事業への参入で、毎月150％以上の成長を実現

支援の中で、私が何よりも驚いたのは、これから起こるだろうという出来事を、顧問がことごとく当てたということでした。おかげさまで、リスクを事前に把握でき、計画通りに事業を進めることができました。参画いただいたからこそ、成長できたのだと強く感じます。
結果として、ユーザー数と売上を毎月150％以上伸長させることに成功しました。弊社だけでは成し遂げなかった、大きな成果だと考えております。
引用元：JOB HUB顧問コンサルティング公式HP(https://pasona-jobhub.co.jp/case/douzo/）

広報活動の強化で、露出量が2年間で約2倍に。

軸を持った広報活動によって、対外的なメディアリレーションのみならず社内の意識も変わりはじめ、結果的に露出量は2倍に増加し、内容の質も向上しました。また、顧問のノウハウが資産として残ったことで、顧問が抜けた今もスムーズに運用ができています。
引用元：JOB HUB顧問コンサルティング公式HP(https://pasona-jobhub.co.jp/case/milbon/）

JOB HUB顧問コンサルティングの運営会社概要